1-op-1 coaching rondom persoonlijk leiderschap voor leiders, ondernemers en professionals.
Je kunt geen leiding geven aan anderen als je geen leiding kunt geven aan jezelf.
Leiders die ik spreek, zijn slim. Ze werken hard en ze halen veel resultaat. Maar ergens zijn ze zichzelf kwijtgeraakt in alle rollen die ze spelen en in de waan van de dag. En de vraag wie ze eigenlijk zijn, los van al die rollen, wordt steeds moeilijker te beantwoorden.
DORDOGNE (FRANKRIJK)
MEERDAAGSE SESSIES
LOS VAN DE WAAN VAN DE DAG
Goed functioneren is niet hetzelfde als goed in je vel zitten
De meeste ondernemers, directieleden en leidinggevenden die ik spreek, functioneren goed. Ze presteren en werken hard (meer dan dat). Ze dragen verantwoordelijkheid. Ze halen veel resultaten.
Maar goed functioneren en echt met energie en plezier leven zijn twee heel verschillende dingen. Er is een versie van jou die meer energie heeft en die helderdere keuzes maakt. Een versie die leidt vanuit wie je echt bent en die weet wat goed voor je is en daar ook naar handelt.
Hoe beter mensen in hun vel zitten, hoe beter ze presteren. Hoe gelukkiger ze zijn, hoe meer energie ze hebben.
Mijn coaching gaat over die plus-1 versie van jou. Niet over overleven en niet over herstellen. Maar over echt iets van je leven maken, op een manier die energie geeft en krachtig is. De vraag is simpel: wanneer ben jij echt succesvol? Niet wanneer de omzet klopt. Niet wanneer het team tevreden is. Niet wanneer de targets gehaald zijn.
Ik heb leiders (ondernemers, leidinggevenden) gesproken die miljoenen per jaar winst maakten en er toch ellendig bij zaten. Omdat ze zichzelf al zo lang voorbijliepen dat ze niet meer wisten waarom ze deden wat ze deden.
Dit traject is voor de mensen die durven stilstaan. Die willen weten wie ze zijn als leider. En die klaar zijn om van daaruit echt verder te komen
Herken je je in het volgende?
Je werkt hard, maar het gevoel dat je echt op de goede plek zit, met passie, is er niet meer.
Je geeft leiding aan anderen, maar merkt dat je jezelf soms verliest in al die rollen.
Je draagt dingen mee die je eigenlijk niet hoeft te dragen, maar je weet niet hoe je ze loslaat.
Je hebt overtuigingen over werken, succes en rust die je al jaren meeneemt, maar je vraagt je af of ze nog van jou zijn.
Je durft bepaalde dingen niet te delegeren, niet los te laten, niet aan anderen over te laten. Je houdt graag de controle.
Er zijn dingen in je leven en werk die je al lang wilt zeggen, veranderen of aanpakken. Maar het moment is er nooit.
Je weet dat je een identiteitsshift moet maken. Van wie je was naar wie je nu moet zijn. Maar je weet niet hoe.
Dit ligt in jouw handen
Persoonlijk leiderschap begint altijd met eerlijkheid. De naakte waarheid op tafel: wat is er nu echt aan de hand? Durf je dit aan te kijken en durf je naar jezelf te kijken? Niet naar de omstandigheden, niet naar wat anderen doen of laten. Maar naar jezelf.
Iedereen heeft wel wat meegemaakt. Dingen die niet makkelijk waren. Momenten die hebben gevormd wie je bent. Dat hoeft niemand te ontkennen.
Maar het ontslaat je niet van je eigen leiderschap. Integendeel.
Als leidinggevende, als directielid, als ondernemer: je kunt niet leidinggeven aan anderen als je geen leiding kunt geven aan jezelf. Dat is een vereiste.
Persoonlijk Leiderschap: een-op-een coaching
Ik coach ondernemers, leidinggevende en professionals omtrent persoonlijk leiderschap. Dit is een-op-een. Jij en ik.
Dit doen we op een plek waar je uit de waan van de dag stapt, een plek waar je stil kunt staan en keuzes kunt maken.
Bij voorkeur op locatie in de Dordogne, Frankrijk. Want afstand van de dagelijkse omgeving maakt iets los wat op kantoor of in je thuisomgeving nooit loskomt. Dingen die je hier meeneemt, kun je hier ook achterlaten. En je gaat naar huis met een blik op energie en een concreet plan.
Het doel is simpel: je gaat naar huis met energie, een strak plan, en de helderheid om echt iets van je leven te maken.
Over Ruud Meulenberg
Mijn naam is Ruud Meulenberg. Ondernemer en coach met jarenlange ervaring. Ik ben geen standaard coach die je vanachter een whiteboard vertelt hoe je persoonlijk leiderschap inzet.
Ik was eigenaar van een bedrijf wat burn-outcoaching verzorgde. Daarnaast heb ik hier een team opgezet met 75 medewerkers.
Samengewerkt met:
Welke stappen gaan we zetten
1. Vanuit rust en stilte naar de kern
Alles begint met stoppen. Echt stoppen. Niet even een uurtje pauze, maar echt afstand nemen van de waan van de dag. In die rust en stilte ontstaat ruimte voor de vragen die er altijd al waren maar nooit beantwoord werden.
Wie ben ik? Wat wil ik echt? Wat is goed voor mij?
2. Weten wie je bent
Niet je functie. Niet je resultaten. Maar jij. Wat drijft je? Waar word je blij van? Welke overtuigingen dienen je nog, en welke houd je tegen? En wat wil je achterlaten? Dit is het fundament. Alles bouwt hierop.
3. De juiste levenskeuzes maken
Vanuit die helderheid kijk je naar je leven en je werk. Welke keuzes liggen er? Wat vraagt om een beslissing? Wat heb je al te lang uitgesteld?We werken aan echte keuzes. Concrete besluiten die je de dag erna kunt beginnen uit te voeren.
4. Iets achter je laten
Soms moeten er dingen worden losgelaten. Overtuigingen, rollen, verwachtingen van anderen, dingen die je meedraagt maar niet meer van jou zijn. Dat vraagt moed. Maar het geeft ook ongelofelijk veel ruimte. Ruimte voor wat er echt toe doet.
5. Een strak plan
Je gaat hier niet weg met een vaag gevoel van inzicht. Je gaat weg met een concreet plan. Wat ga ik doen? Welke keuzes heb ik gemaakt? Hoe ziet mijn leven er over een jaar uit als ik dit plan uitvoer?
Er even helemaal tussen uit in Frankrijk 🇫🇷
Ik coach ondernemers, professionals en leidinggevenden in Frankrijk. Dat doe ik bewust, omdat ik in de praktijk zie dat wanneer mensen uit de waan van de dag stappen, ze echt kiezen voor zichzelf en afstand nemen van hun vertrouwde omgeving.
Door die verandering van omgeving komen ze los van hun werk. Dat maakt het mogelijk om op een dieper niveau te werken, waardoor ze betere keuzes kunnen maken die echt bij hen passen. Hiermee ontstaat ruimte voor echte verandering.
🇫🇷 Frankrijk: Terrasson-Lavilledieu of Parijs, inclusief verblijf
💻 Online: Aanvullend
‘Ik wou al lange tijd graag een stap terugdoen uit de dagelijkse aansturing van mijn bedrijf maar telkens zorgde dit voor een terugval in resultaten. Samen met Ruud hebben we ingezoomd op duidelijke doelen, het MT daarin meegenomen, opgeleid en gecoacht. We hebben nieuwe mensen aangenomen die mee konden werken aan het succes. Ik slaag er nu in om in 1 uur per dag mijn bedrijf draaiende te houden wat nu beter loopt dan met mij aan boord’
”Ik wist wel wat ik wou, maar ik was ook gewoon ontzettend trots op wat ik had bereikt. Ik kreeg totaal geen motivatie meer van datgene wat ik deed, maar het roer omgooien was lastig. Ruuds menselijke aanpak zorgde voor vertrouwen, duidelijke lijnen en delegeren. In een jaar tijd zijn we gegroeid naar een professioneel bedrijf, dat uiteindelijk een goede nieuwe eigenaar heeft gevonden”
